Dyrektor Powiatowej i Miejskiej Biblioteki Publicznej w Oławie ogłasza nabór na wolne stanowiska pracy:
Stanowisko 1: Pracownik Izby Muzealnej Ziemi Oławskiej / Ośrodka Edukacji Historycznej [Młodszy specjalista ds. zbiorów muzealnych oraz edukacji historycznej i regionalnej] kliknij żeby dowiedzieć się więcej
NAZWA WOLNEGO STANOWISKA PRACY
Pracownik Izby Muzealnej Ziemi Oławskiej / Ośrodka Edukacji Historycznej [Młodszy specjalista ds. zbiorów muzealnych oraz edukacji historycznej i regionalnej]
LICZBA LUB WYMIAR ETATU
8/8
ZAKRES ZADAŃ WYKONYWANYCH NA STANOWISKU
- oprowadzanie wycieczek po Ośrodku Edukacji Historycznej, Izbie Muzealnej Ziemi Oławskiej, Ratuszu (łącznie z wieżą), mieście Oława śladem najważniejszych zabytków;
- organizacja wystaw stałych i czasowych oraz opracowywanie katalogów wystaw, folderów, informatorów dotyczących w szczególności eksponatów muzealnych;
- opracowywanie oferty warsztatów, wykładów, gier, spacerów historycznych po mieście oraz projektów specjalnych związanych z wystawami stałymi i czasowymi;
- prowadzenie lekcji muzealnych, prelekcji, prezentacji, wykładów;
- tworzenie, rozwijanie i realizacja programów edukacyjnych dla różnych grup odbiorców (dzieci, młodzież, dorośli, osoby ze specjalnymi potrzebami);
- prowadzenie działalności informacyjnej w oparciu m.in. o księgozbiór regionalny, archiwum prasowe, dokumenty życia społecznego, zbiory IMZO;
- gromadzenie, inwentaryzowanie i katalogowanie zbiorów związanych z historią Oławy i regionu;
- gromadzenie i katalogowanie dokumentów życia społecznego Oławy;
- digitalizacja zbiorów.
CHARAKTERYSTYKA PRACY
- Praca od poniedziałku do piątku w przedziale czasowym 7:30-18:00 oraz w wybrane soboty w godz. 10:30-16:00 i wybrane niedziele w godz. 10:30-16:00. 8 godzin dziennie, 40 godzin w tygodniu – zgodnie z harmonogramem na dany miesiąc;
- Przewidywany termin zatrudnienia 01.03.2026 r.
WYMAGANIA NIEZBĘDNE
- wykształcenie wyższe o kierunku humanistycznym (preferowane kierunki: historia, archeologia, pedagogika);
- znajomość historii miasta Oława i regionu;
- dobra znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie;
- komunikatywna znajomość języka angielskiego;
- wysoki poziom kultury osobistej, otwartość, komunikatywność i umiejętność nawiązywania kontaktów z różnymi grupami odbiorców;
- zaangażowanie, samodzielność, otwartość na zmiany i kreatywność w ich realizacji;
- predyspozycje do organizowania i prowadzenia działalności edukacyjno – kulturalnej dla dzieci i dorosłych z uwzględnieniem ich potrzeb i zainteresowań;
- sprawne posługiwanie się językiem polskim w mowie i piśmie, w tym umiejętność tworzenia tekstów informacyjno – promocyjnych;
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych.
DODATKOWE ATUTY KANDYDATA
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
- doświadczenie w pracy z dziećmi i młodzieżą;
- umiejętność obsługi urządzeń audiowizualnych i biurowych.
WYMAGANE DOKUMENTY
- CV,
- list motywacyjny,
- kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe,
- zgoda na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji wg wzoru: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (EU) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
- oświadczenie o zapoznaniu się z „Klauzulą informacyjną dla kandydatów do pracy” wg załączonego wzoru.
Stanowisko 2: Pracownik w Punkcie Informacji Turystycznej / kasie biletowej kliknij żeby dowiedzieć się więcej
NAZWA WOLNEGO STANOWISKA PRACY
Pracownik w Punkcie Informacji Turystycznej / kasie biletowej
LICZBA LUB WYMIAR ETATU
8/8
ZAKRES ZADAŃ WYKONYWANYCH NA STANOWISKU
- obsługa klientów indywidualnych i grupowych w zakresie informacji turystycznej – bezpośrednia, telefoniczna oraz mailowa;
- wyszukiwanie, przetwarzanie oraz udostępnianie informacji turystycznej zgodnie z potrzebami klientów (wykorzystywanie w tym celu zgromadzonych ofert turystycznych, informatorów, map, przewodników oraz innych źródeł i nośników informacji, a także doświadczenia własnego)
- sprzedaż biletów do Ośrodka Edukacji Historycznej, obsługa kasy fiskalnej i terminala płatniczego;
- sprzedaż gadżetów turystycznych i regionalnych oraz publikacji regionalnych;
- rozliczanie wpłat pobieranych w Punkcie Informacji Turystycznej w Dziale Księgowości;
- dystrybucja materiałów promocyjno-informacyjnych;
- przyjmowanie korespondencji i przesyłek oraz przekazywanie ich do odpowiednich komórek PiMBP zgodnie z procedurą obiegu dokumentów;
- wydawanie kluczy osobom do tego uprawnionym.
CHARAKTERYSTYKA PRACY
- Praca od poniedziałku do piątku w przedziale czasowym 7:30-18:00 oraz w wybrane soboty w godz. 10:30-16:00 i wybrane niedziele w godz. 10:30-16:00. 8 godzin dziennie, 40 godzin w tygodniu – zgodnie z harmonogramem na dany miesiąc;
- Przewidywany termin zatrudnienia 01.03.2026 r.
WYMAGANIA NIEZBĘDNE
- wykształcenie co najmniej średnie;
- obsługa kasy fiskalnej, terminala płatniczego oraz urządzeń biurowych;
- komunikatywna znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego;
- znajomość Oławy i regionu;
- wysoki poziom kultury osobistej, otwartość, komunikatywność;
- zaangażowanie, samodzielność, skrupulatność i odpowiedzialność;
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych.
DODATKOWE ATUTY KANDYDATA
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
- zainteresowanie historią regionalną;
- śledzenie aktualnych wydarzeń kulturalnych, naukowych i sportowych oraz udzielanie informacji o nich.
WYMAGANE DOKUMENTY
- CV,
- list motywacyjny,
- kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe,
- zgoda na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji wg wzoru: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (EU) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
- oświadczenie o zapoznaniu się z „Klauzulą informacyjną dla kandydatów do pracy” wg załączonego wzoru.
TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW APLIKACYJNYCH
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w terminie do 29 stycznia 2026 r. za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres: administracja@biblioteka.olawa.pl, lub osobiście w zamkniętej kopercie w pokoju nr 203 w Powiatowej i Miejskiej Bibliotece Publicznej w Oławie, Rynek 1 (Ratusz, piętro II) z dopiskiem na kopercie „NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY” w godz. od 8:00 do 15:30.
POSTĘPOWANIE KWALIFIKACJNE
Na podstawie złożonych dokumentów aplikacyjnych Komisja rekrutacyjna dokona porównania danych w nich zawartych z wymaganiami formalnymi określonymi w ogłoszeniu. Kandydaci, którzy spełnili wymagania formalne i zostali zakwalifikowani do drugiego etapu naboru będą poinformowani drogą telefoniczną lub mailową o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
INNE INFORMACJE
Dokumenty aplikacyjne osoby wyłonionej w drodze naboru, z którą zostanie nawiązany stosunek pracy, zostaną włączone do jej akt osobowych. Pozostałe dokumenty aplikacyjne czekały będą na ich odbiór w terminie 7 dni od zakończenia postępowania kwalifikacyjnego. Po tym terminie, nieodebrane dokumenty, zostaną komisyjnie zniszczone.
Dodatkowych informacji udziela w godz. od 10:00 do 15:00 Pani Agnieszka Flis–Nowak, tel. 71 30 10 738.